龙南：安全生产推行指导服务“3+”模式

本网赣州讯(通讯员 廖寅)为积极响应市委市政府号召，今年以来，龙南市应急管理局要求机关工作人员进一步增强执法服务意识，想企业之所想，做企业之所盼，结合监管执法工作，多渠道、多形式指导服务企业安全生产。为切实优化该县营商环境，及时、优质、高效地服务企业，龙南市应急管理局探索建立了安全生产指导服务“3+”工作机制，助力企业高质量永续发展。

一是“监管+服务”，克服企业安全生产基础薄弱的问题。建立“应急大讲堂”平台和“微信群”，联合15个乡镇开展“送课下乡”、“送安全知识进企业”等“五进”活动，让服务走在执法前;对于落实不到位的企业先进行警示约谈，通过指出不足、提供解决建议、签承诺书等方式督促企业落实好安全生产工作;对不落实不整改的企业进行精准执法，倒逼企业认真落实安全生产主体责任。

二是“干部+专家”，克服专业性不足的问题。今年以来，龙南市15个乡镇均聘请了第三方安评机构及安全专家，采取政府购买服务的方式对全市300多家企业进行地毯式的隐患排查。以“安全生产标准化创建”为抓手，现场评审为契机，邀请专家上门为企业作指导，帮助企业建立或完善安全生产管理制度;持续深化重点领域专项整治，邀请行业专家协助检查，让干部跟着专家在干中学、学中干，提升干部发现问题隐患的能力，解决问题的能力，让干部成为专家，更好地服务企业。

三是“部门+属地”，想方设法克服服务力量不足的问题。充分整合现有执法资源，联合属地的乡镇开展实地摸排，对全市15个乡镇250余家工贸企业进行安全生产情况摸底，并制作电子版台账做到底数清、情况明;根据摸排的情况，按风险性大小，建立“双重预防机制”，实施分级分类监管，属地负责风险小的企业，部门负责风险大、规模大的企业，对重点企业实施“双随机”监管;结合“赋权乡镇综合执法队”，推动乡镇对辖区内工贸企业进行指导服务，扩充安全生产指导服务力量。