为民服务暖民心--湖北交投随岳高速珠玑工会开展“我为群众办实事”工作纪实

为切实增强工会组织维护权益、服务职工功能，实现、维护和发展职工群众的利益，推动工会工作走深走实，湖北交投随岳高速珠玑工会以学习贯彻习近平总书记重要指示精神为契机，深入开展“我为群众办实事”实践活动、工会提升职工生活品质行动，不断增强职工群众获得感幸福感安全感。

盘活资源，用好红色文化

工会工作是党的建设在群众工作中的具体延伸，能更好地凝聚党员、干部和职工力量，“考虑到站所实际情况，还是要精打细算多想办法，把职工学习活动阵地优先建起来。”珠玑管理所工会主席钱伟话说得十分朴素。

在现有存量资源不足情况下，珠玑工会进一步优化站所布局，调整二楼功能分区，把阳光书屋变成普惠服务职工、加强职工思想引领的智慧新阵地，引领广大职工从党史中汲取拼搏进取的智慧力量，推动党的创新理论在广大职工中入脑入心;整合利用空余宿舍资源，搭建“A类职工工作室”和交流学习平台，连续推出二期涵盖党和国家大政方针、业务技能等内容的学习课件，旨在造就一支有理想守信念、 懂技术会创新、敢担当讲奉献的职工队伍。

鱼水相依，潜心服务民生

让站所的水更清、空气更洁净、食品更安全，是全体职工共同的愿景。为做深做实保障服务，珠玑工会从细微处着手，从关心职工生活出发，把工作力量、经费使用进一步向职工倾斜，实实在在为职工解难题、办实事。一是发挥工会委员作用，组织开展问卷调查，根据合理化意见和季节特点及时制定“清凉”菜谱，丰富水果种类，让职工在奋斗的路上更暖心、更安心;二是在呵护职工健康上下功夫，为收费亭添置1台空气净化设备，清洗更换2台净水器过滤滤芯，促进职工体面劳动、舒心工作;三是邀请职工积极参与站所“宿舍革命”，利用业余时间对宿舍进行局部改造和美化布置，为就近职工提供探亲房、“亲子之家”，真正成为职工信得过、靠得住的娘家人，为高质量发展凝聚最广泛的职工力量。

创新载体，深化文化品牌

为丰富职工业余生活，深化交投文化品牌，6月伊始，珠玑工会启动“足球明星”选拔赛，进一步挖掘优秀文体骨干，为公司提供人才储备;组织开展“3V3、斗牛”篮球对抗赛， 通过活动，使长期处于工作繁忙状态的职工极大地缓解了疲惫，进一步增强队伍凝聚力和战斗力，在培养职工团结合作、增先创优的同时，激励职工立足本岗位奋发进取，擦亮交投名片。

一组组数字背后，是珠玑工会聚焦职工痛点问题、让职工得实惠的一个个新场景，下阶段，湖北交投珠玑管理所工会将始终保持和增强工会工作的政治性、先进性、群众性，紧密结合实际，不断开创工会工作的新局面。